転職情報
転職までのブランク(その6)
転職までのブランクに関して考えてみました。
転職までのブランクと言えば、こんな話題も。
採用側に最も警戒されるのはトラブルを起こして転職をするケースで、転職先で再びトラブルを起こされたら、採用した側の責任も問われることになります。このケースでは、トラブルの原因や問題を解決するための対策を採用側に正直に伝えましょう。
就職を希望している人は多くいますが、生活のため、社会勉強のため、人の役に立ちたいためなど、働く理由は人によって違います。就職しようと思っている人は、職種や勤務時間など色々考えて就職活動をしていて、仕事が出来るならどこの会社でもいいやなどと考えている人はほとんどいません。
企業が懸念するのは、転職へのブランクがあるために、ビジネスマナーや仕事の仕方を忘れているのではないかということです。中途採用は、即戦力になる転職者を採用することが目的なので、再教育が必要な転職者を採用してもコストがかかるだけです。
離職してから4ヶ月以上のブランクをあけての転職は、採用側に目にとまります。転職へのブランクがある理由を必ず追求されることを覚悟しておきましょう。
明確な目標を持たずに漠然と転職し、転職することがゴールという意識なのではないか気になるところです。転職に対する明確な目標をもっているならその目標をはっきり伝え、そうでないのなら人材紹介会社のコンサルタントなど、自分以外の人に相談をし、明確な目標を持ってから転職活動を再開しましょう。
転職へのブランクがある転職者は、職業訓練を受けたり資格を習得したりして、転職のブランクを埋める何かを持つことが大切です。転職に対する意識に問題があり、どこの企業でも転職を拒否されている人材ならば、転職活動を見直す必要があります。
転職までのブランクに関しては、以下のサイトも参考になります。
転職活動 見直し術 | 転職・求人情報サイトの …
… 転職活動を長引かせないためには、期限を区切ってスケジュールを立てることが非常に大切です。「○月×日までに転職する … マイナビ転職「転職前のブランク経験についてのアンケート」 京都 転職
tenshoku.mynavi.jp/job/feature/blank
アパレル・インテリア・コスメ業界の求人・転職 …
… からの求人のご紹介、キャリアアップのご相談から面接対策まで、ファッション・人材業界出身のキャリアコーディネーターが専任であなたの転職 … ご家庭の事情から別業界で2年のブランクがあるにも関わらず人気外資系への転職に成功。感性が大切な … 富山 転職
www.crede.co.jp/contents/tenshoku/nensyu/05.html
退職後のブランクはどれくらい続くとマイナス …
退職後から転職までにブランクがある場合、どれくらい続くとマイナスイメージになってしまうのでしょうか? … デザイナー 転職
rikunabi-next.yahoo.co.jp/qa/002/002_0056.html
ブランクOK語学力を活かす仕事を小倉で探す : 求人 …
退職して10年。小倉でブランクを気にせず語学力を活かせる仕事に就きたいkさんからの投稿です。結婚のため … アパレル サービス・販売他)に憧れる様々な年齢層の就職コラムです。求人情報@は 就職 ・ 転職 によるあなたの適職を見つけるまでのお手伝いが … 40歳 転職
job.xii.jp/article/11689467.html
40を過ぎてのブランクからの転職 - 専門家に聞く …
現在、海外赴任の夫に同行している専業主婦です。離日までは、日本で、民間企業及び地方公務員としてずっとフルタイム勤務し、直前には社会人大学院も終了しましたが、ビザ等の関係もあり、こちらでは就業することは事実上不可能です。 凡そ5年と … システムエンジニア 転職
profile.allabout.co.jp/ask/qa_detail.php/5152
就職に関する募集要項の多くには、「履歴書送付」と書かれています。履歴書を軽く考えてる方もいるようですが、こういった場合の履歴書は「一次試験」に当たり、履歴書が合格しないと面接にも呼ばれません。いくら字が汚いからといっても、履歴書は自分のパンフレットとなり、就職先では選考方法の第一段階として扱われますので、丁寧に、意欲や熱意を込めて書くことも必要なようです。